今年資本市場波動加大讓投資者感概"賺錢一年比一年難"，結構化行情難以琢磨，風格快速切換讓人應接不暇。震蕩市之下凸顯公募基金的專業能力，管理規模也不斷攀升，截至目前，公募基金管理規模已經突破24萬億元大關。

    各家公募基金仍在"跑馬圈地"，行業格局遠未形成，行情震蕩也催生了一批績優基金經理。今年接棒的則是中生代基金經理（基金管理年限在3～8年的基金經理），以神愛前為代表的中生代在挖掘優秀成長股上表現亮眼。

    "價值+成長"的雙重思維挖掘"灰馬"股

    "我偏好在市場上相對主流，市場地位和競爭力比較清晰，但是關注度還沒有那么高的公司。"神愛前日前在接受媒體采訪時表示，在選股上，更善于挑選在"白馬"和"黑馬"之間的"灰馬股"。

    所謂的灰馬股，就是介于白馬與黑馬之間，還沒被市場上大部分人所認知的公司。以價值成長的思維對公司作出判斷，從公司的商業模式、競爭力、長期的盈利穩定性等價值思維判斷其投資價值；從公司的業績成長周期、產業趨勢等成長思維判斷其成長周期。

    "價值+成長"的雙重思維模式成就了神愛前的整體業績，截至今年三季度，其管理的平安策略先鋒、平安轉型創新A，近一年收益均超100%，近兩年收益均超220%，近三年收益均超350%，賺錢效應突出，雙雙獲得銀河證券、招商證券、海通證券、濟安金信五星級評價。其中平安策略先鋒近一年、近三年、近五年回報均高居同類首位，2021年9月份獲得濟安金信2021濟安群星匯"五星基金明星獎"，彰顯長期業績實力。

    這位成長均衡選手的能力并非一日練就，神愛前的從業經歷分為三個階段：2011年至2016年期間是專注研究的階段，由于當時的市場風格偏成長，其也長期聚焦于成長性行業，形成了偏成長的思維方式。2016年下半年擔任基金經理后直至2018年的兩年被神愛前本人稱為投資探索的階段。這兩年間，盡管整體偏向價值的行情并不利于神愛前以偏成長的思維做投資，但也為其積累了寶貴的經驗。最近三年，神愛前投資風格日漸成熟，根據不同階段市場環境、產業趨勢、行業景氣度、估值性價比等，比較在未來一兩年的預期投資回報率，從而在不同階段適時調整自己能力圈內各細分方向配置比例，每個年度均較好地適應不同市場風格切換并獲取較高超額收益。

    神愛前認為，個股的業績增長具有周期性，但選股要側重業績增長的持續性，重視三五年維度的增長，淡化短期景氣波動。

    大道至簡，透過市場的紛雜信息與噪音，抓住業績成長這一最本源的核心是神愛前的投資理念，"不迷信，不偏執，將關注點聚焦在比較公司業績成長上，長期相信時間，短期警惕市場。"他表示，投資本源就是業績成長，本質上從來沒有風格之說。2001年至今20年，A股過去三個階段的輪動，其實是業績本源決定。

    基于產業趨勢、競爭格局、商業模式三個因素，神愛前結合企業成長性、發展持續性和穩定性等指標做出投資決策。三個因素的重要性排序，隨著行業發展周期不同而有所調整。比如，在高增長的新興行業選股，產業景氣度趨勢排在首位，再進一步考量公司所處的競爭格局和商業模式。在投資操作中，貫徹成長、價值一體兩面的投資理念，優選業績、估值雙升的公司，同時不斷比較個股估值的性價比。

    聚焦在消費、醫藥、TMT、新能源、制造等成長股，不做極端、固執的人，中庸，適應多風格環境。神愛前把"能力圈里做性價比比較"的稟賦發揮到極致，成為新一代"成長捕手"。

    持續鍛造投研實力，平安基金權益團隊悄然拔尖

    除了神愛前，以張俊生、黃維、薛冀穎等為代表的平安基金中生代權益基金經理也在快速崛起。

    今年以來，平安基金多只主動權益產品業績排名行業前列，海通證券數據顯示，截至今年三季度，平安鼎泰（LOF）、平安鼎越（LOF）、平安策略先鋒、平安轉型創新、平安新鑫先鋒、平安安盈靈活配置等6只產品收益率超30%，4只收益率超50%。其中，平安鼎泰靈活配置混合（LOF）近一年業績排名同類第1，平安策略先鋒近三年業績同類排名第1。

    "要想保持目前的發展勢頭，我們就要繼續加強人才培養，進行梯形人才隊伍建設。為公司業績的穩健，為公司發展的可持續保駕護航。"平安基金權益投資總監李化松在此前的采訪中稱，平安基金通過規范的體系分工和人才梯隊建設，鍛造出了一支"堅持以研究驅動投資為基礎"的權益投研團隊。

    截至目前，平安基金已經形成以尋找具有"核心優勢"企業為基礎的投研導向，權益團隊通過構建投資和研究協同的矩陣式管理體系，以深度研究為基礎，深耕細分行業和企業基本面分析。

    未來，平安基金表示，在夯實投研能力的同時還要持續擴展團隊的投研能力圈。整個團隊要更多從企業自身成長周期和產業發展周期層面出發進行投資，通過不斷向外擴大投研能力圈，覆蓋更多細分行業和公司，才能在變化的市場中更充分地把握投資機會，在日益加深的結構化行情中滿足投資者的不同投資需求。

    （CIS）