新浪科技訊3月15日晚間消息,針對藍色光標員工發(fā)文稱遭遇強行辭退一事,藍色光標官方微博發(fā)布聲明稱,經查后得出結論,藍色光標并不存在大規(guī)模裁員,該發(fā)文員工已主動刪除文章并道歉,同時藍色光標將按國家相關法律規(guī)定及公司制度處理涉事員工。
今日早些時候,藍色光標員工“有點自我”曾發(fā)文控訴藍色光標,稱遭強行辭退。
以下為藍色光標聲明全文:
1.截至2018年2月28日,藍色光標共有員工約6000人,2018年1-2月總離職人數315人,經招聘等上崗新進員工人數281人,不存在文章所謂的大規(guī)模裁員行為。
2.鑒于該文章中的不實描述,該員工已主動刪除該文章,并發(fā)布“澄清并致歉”的聲明。
3.該員工現隸屬于藍色光標旗下藍標傳媒品牌中心,目前并未和公司解除勞動合同,后續(xù)該員工的離職程序,藍色光標將會遵照國家相關法律規(guī)定及公司制度妥善處理。同時,公司將對此事件做專項調查,如有發(fā)現內部相關失職行為,我們也將及時處理。
4.面對媒體環(huán)境的巨變和技術的快速進步,藍色光標將堅決實施向數據科技公司的業(yè)務轉型,公司也會進行相應的結構優(yōu)化和人員調整,每年都會有一些同事從藍色光標大家庭中離開,但是公司只有不斷的發(fā)展進步,才能持續(xù)不斷的為員工帶來價值。員工第一是藍色光標秉承的核心價值觀,我們所講的員工第一,是員工的整體利益第一,奮斗的員工為公司創(chuàng)造價值的員工群體第一,員工第一絕不應該成為個別人懶惰怠工乃至損害公司利益損害員工整體利益而不受到懲罰的理由和借口。
5.藍色光標作為一家上市公司,我們絕不會逃避任何應當承擔的責任。感謝所有關心藍色光標的朋友,在此時以各種方式表達對藍色光標的情感和支持。夢想與未來不可辜負,期待和所有有責任、有夢想的員工一起攜手共同發(fā)展!
衛(wèi)星通信管理制度及政策法規(guī)進一步完善……[詳情]
| 14:21 | 中科創(chuàng)星創(chuàng)始合伙人米磊:硬科技領... |
| 14:20 | 2025中國國際海事會展召開 巨力索... |
| 14:20 | 利好密集!這一概念持續(xù)走強 個股... |
| 14:20 | 這一賽道集體爆發(fā)!多家公司漲停 |
| 14:16 | 中誠信2026年信用風險展望年會在上... |
| 13:09 | 神州控股子公司科捷與普渡達成戰(zhàn)略... |
| 13:05 | 佛塑科技擬收購金力股份 后者前10... |
| 12:47 | 全球人形機器人產業(yè)應用加速落地 |
| 12:44 | 日發(fā)精機:盤活低效資產 回籠資金... |
| 11:41 | 遠東股份:11月份千萬元以上合同訂... |
| 11:40 | 國產可重復使用運載火箭成功發(fā)射入... |
| 11:39 | 汽車之家榮膺“最具投資價值中概股... |
版權所有證券日報網
互聯網新聞信息服務許可證 10120180014增值電信業(yè)務經營許可證B2-20181903
京公網安備 11010202007567號京ICP備17054264號
證券日報網所載文章、數據僅供參考,使用前務請仔細閱讀法律申明,風險自負。
證券日報社電話:010-83251700網站電話:010-83251800 網站傳真:010-83251801電子郵件:xmtzx@zqrb.net
掃一掃,即可下載
掃一掃,加關注
掃一掃,加關注