本報記者 舒婭疆

    在經歷董事長王仁果2018年兩度“失聯”并于今年4月辭任董事長以后，上市公司泰合健康或將迎來新的變動。在日前召開的公司董事會上，一項增補董事的議案獲得了審議通過，王仁果的弟弟王小勇通過此次增補有望進入董事會。

    王仁果家族或保持對上市公司影響力

    根據泰合健康披露的公告，在5月10日召開的公司第十一屆董事會第十九次會議上，增補王小勇為公司第十一屆董事會董事的議案獲得了全票通過。

    從個人信息來看，王小勇出生于1978年，比1972年的王仁果小6歲，王小勇現任四川泰合置業集團有限公司董事，成都廣安商會執行會長，成都市工商聯執委會委員，四川泰迪建筑工程股份有限公司董事。曾任四川泰合置業集團有限公司招采中心總經理，四川泰合置業集團有限公司副總裁、總裁。

    目前，王仁果、張碧華夫婦依然是泰合健康實際控制人。有市場人士向《證券日報》記者表示，在王仁果因為個人原因辭去上市公司董事長、董事及董事會各專門委員會職務后，由兄弟王小勇“接棒”進入董事會，不失為王仁果家族繼續保持對上市公司影響力的有效手段。“這種現象在A股市場并不鮮見。”

    事實上，在王仁果2018年第二次“失聯”期間，泰合健康曾披露實際控制人擬籌劃涉及公司控制權變動的重大事項。據悉，王仁果夫婦旗下的泰合置業曾與成都遠泓生物簽署股權轉讓框架協議，擬轉讓前者持有的四川華神（泰合健康控股股東）6148萬股股份。但由于雙方未能就交易細節問題達成一致意見，此次股權轉讓事宜于2018年7月份宣告終止。

    結合此次王小勇擬入局董事會的情況來看，王仁果家族或許短期內不會放棄上市公司實際控制權。

    股東大會或有權在董事屆滿前解除其職務

    值得一提的是，在5月10日召開的泰合健康董事會上，除了增補王小勇為董事會成員，關于修改《公司章程》的議案也獲得了審議通過。《證券日報》記者注意到，該份議案涉及泰合健康8條公司章程的修改，其中，涉及對《公司章程》第九十六條的修改內容頗為引人注目。

    泰合健康《公司章程》第九十六條修改前的內容顯示：董事由股東大會選舉或更換，任期三年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿以前，“股東大會不得無故解除其職務”。而修改后的章程內容則顯示：董事由股東大會選舉或者更換，“并可在任期屆滿前由股東大會解除其職務。”

    上述公司章程的修改是否針對新加入的董事會成員？答案暫時不得而知。

    此外，對于《公司章程》第二十三條，有關上市公司收購公司股份的條件，該議案增添了“將股份用于員工持續計劃或者股權激勵”；“將股份用于轉換上市公司發行的可轉換為股票的公司債券”等條目。

    不過，無論增補董事、涉及股份回購議案相關事件進展是否順利，目前泰合健康公司董監高團隊面臨的考驗，都不能算十分輕松。公開資料顯示，泰合健康2018年實現歸屬于上市公司股東的凈利潤3117萬元，同比減少81.84%，雖然今年第一季度以1230萬元的業績實現了同比大幅增長，但公司近幾年來發展戰略規劃在年報中懸而未定，主營業務方面，醫藥制造業務板塊2018年整年無新進入注冊程序的藥品、無生物制品批簽發，建筑鋼結構業務也亟待發展和優化。公司繼續發展壯大的突破口究竟在哪里，成為市場和投資者普遍關心的問題。

    據悉，有關增補王小勇為董事、修改《公司章程》的相關議案將在5月30日召開的泰合健康2019年第一次臨時股東大會上進行投票表決。相關事件進展情況，記者將持續關注報道。

（編輯 才山丹 策劃 舒婭疆）